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科级领导职位竞岗笔试采用统一试题闭卷方式进行
    2009-12-28 21:47    作者:冼振宇    来源:西江都市报

西江都市报讯 365体育官网市科级领导职位跨部门竞争上岗已于12月25日截止报名,365体育官网共有1055个报名者参与本次竞岗活动。记者从负责竞岗信息权威发布的365体育官网零距离网()获悉,本次参加竞岗的人员在笔试部分将采用统一试题、闭卷的方式进行。

据了解,在71个虚位以待的科级领导职位中,有两个职位直至截止报名时仍无人报名,它们分别是固定资产投资审计科副科长与市地震局震害防御科科长的职位。报名人数较多的前三名职位分别是市委组织部组织员办主任、市国土资源局工业园区分局局长以及信访室副主任的职位,竞争比例最高达51比1。

不少网友纷纷在365体育官网零距离网留言,有些在外省工作的网友得知此事,也专门打电话到365体育官网市科级领导职位跨部门竞争上岗工作领导小组办公室咨询。网友们针对考试的内容、报名的条件等问题提出了一些疑问。

据了解,这次科级领导职位跨部门竞争上岗的笔试,将采用统一试题、闭卷的方式进行。笔试内容以中组部《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》为依据,主要测试应试者的综合素质,以及履行竞争职位职责所必备的基础知识,还有运用这些知识解决实际问题的能力和水平。

至于有些网友提出“为何本次竞岗对报名者有年龄要求”的问题,市科级领导职位跨部门竞争上岗工作领导小组办公室表示,对竞岗人员的年龄作出一定的要求,主要是为了改善365体育官网市各单位中层干部的年龄结构,真正选拔出一批年富力强,有较强的工作能力和工作经验的中层骨干,为365体育官网经济发展输入新鲜血液。

编辑:郑玉华    


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