365体育官网零距离网-365体育官网日报讯（记者 蒙敏莹 通讯员 廖萍 莫焜）清理伏地枯树、调解邻里纠纷、解决民生难题……在万秀区的街巷楼宇间，一抹抹红色身影穿梭其中，用扎实行动拉近与群众的距离。近年来，万秀区立足老城区实际，聚焦无物业小区治理痛点，以“党建+网格+大数据”为抓手，探索出基层治理新路径。
在基层治理中，党建发挥着核心引领作用。为筑牢治理根基，万秀区构建起“区委—街道党工委—社区党委—网格（小区）党支部—楼栋党小组（党员中心户）”五级组织架构，将党组织延伸至治理末梢。同时，该区科学划分247个标准网格并同步组建党组织，设立网格党建指导员、党员责任区、党员中心户，深化“党建+网格+大数据”融合，推行“街道吹哨、部门报到”联动模式，高效精准处理各类车辆乱停乱放、违建等现象，实现“事在格中办、难在网中解”。
据了解，为激发居民参与热情，万秀区搭建“党群议事厅”“楼栋恳谈会”等协商平台，规范议事决策程序，广泛收集解决群众反映的急难愁盼问题。目前，该区已组建业委会（物管会）103个，覆盖率达87.29%，其中33个业委会均建立党组织，实现从“无人管”到“协同管”的转变。
在激活居民参与积极性的基础上，该区进一步深化“契约化”共建，通过“需求、资源、项目”三张清单精准对接民生需求，组织58个区直单位党支部、1300余名在职党员编入网格，创新“群众点单—社区派单—党员接单”模式。近年来，万秀区成功打造“骑楼大妈”“富民老友记”等特色服务品牌，组建志愿服务队300余支，服务居民超3.6万人次。
针对“一老一小一新”群体，建成、运营6家长者饭堂，年惠及老年人2.7万余人次；推出“四点半课堂”提供课后公益服务，布局16个暖“新”驿站服务新就业群体；在街道社区设立“一站式”服务窗口，运用智能应用平台实现民情快速流转、诉求限时办结……通过持续深化“邻里红管家”模式，万秀区不断推动基层治理的良性循环和长效发展，正为破解基层治理难题、提升居民幸福指数不断提供可复制、可推广的“万秀经验”。
