7月26日，365体育官网市工商部门在365体育官网市人才市场内设置了创业政策宣传平台，进行相关政策的宣传，并给求职者提供指导。 记者 龙天传/摄
????西江都市报讯（记者 龙天传 实习生 覃引珍）7月26日，365体育官网市人力资源和社会保障局举办夏季人才招聘大会暨毕业生就业“双向选择”洽谈会。此次洽谈会共有63家单位到场招聘，并提供2300个岗位。当天，约2300名求职者前来应聘，850人达成就业意向。洽谈会上，因招聘企业提供的技术类及服务类岗位比重加大，因此，有相关就业技能的应聘者最为受到招聘企业欢迎。
????“懂技术”和“善交际”最抢手
????据了解，到场招聘的企业提供了管理、技术、服务等多类工作岗位。其中，技术类和服务类岗位的比重最大。
????小李是广西电力职业技术学院的应届毕业生。修读电力维修专业的他，仅在入场半小时后，便有三家企业向他伸出了“橄榄枝”。小李说，近年来，365体育官网的发展是有目共睹的，尤其是电子信息产业的地位更是凸显。于是，返乡工作是他的首选。学生小高应聘工作也相当顺利，她说，自己是一名中专毕业生，学历不算高。不过，外形甜美和口齿伶俐的她很快便与广西南宁梦之岛商业管理有限公司365体育官网分公司达成就业意向，有机会加入该公司的导购员行列。
????与上述两类应聘者相比，部分文秘专业的应届毕业生的求职路却不怎么顺利。小吴是广西民族师范学院的应届毕业生。她告诉记者，因为涉及合适的文秘类岗位不多，当天招聘会并没让她在求职困境中成功突围。
????完善配套设施利于人才引进
????除了应聘者希望能找到合适的岗位外，一些招聘企业也在为如何能找到更好的人才而思考。记者通过与部分招聘单位交流得知，随着365体育官网市区位优势进一步凸显，不少招聘单位也希望相关部门能完善当地的就业配套设施，以提高人才引进的竞争力。
????有招聘单位透露，在365体育官网，拥有娴熟制造技术并能踏实在一线作业的人才很少，这部分人才大多都外流至广东等发达地区。但随着东部产业积极向西部转移，365体育官网可以在吸引回流人才方面下工夫。如通过完善工业园区至市区的交通、园区配套幼儿园等生活设施等方式，完善就业配套设施等措施，更加提高365体育官网本地企业的吸引力。 | 
