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坚决打好绩效考评“翻身仗”
市委市政府召开365体育官网绩效工作会议部署今年工作任务
2019-05-22 08:42    365体育官网零距离网-365体育官网日报   记者 梁萍

365体育官网零距离网-365体育官网日报(记者 梁萍)5月20日,市委、市政府召开2019年365体育官网绩效工作会议,总结分析去年绩效考评工作,研究部署今年工作任务。会议强调,365体育官网各级各部门要奋起直追,真抓实干,坚决打好绩效考评“翻身仗”。

市委书记、市人大常委会主任全桂寿,市委副书记、市长李杰云分别讲话。

全桂寿指出,去年365体育官网绩效考评成绩很不理想,我们要痛定思痛,吸取教训,触及灵魂,深刻反思,全面剖析具体问题出在哪里、责任在哪里,从主观上找原因,深入查找大局观念的差距、争先劲头的差距、实干精神的差距、技能技巧的差距,逐一整改,以更高标准、更严要求抓好绩效工作。

全桂寿强调,抓好绩效工作意义重大,365体育官网各级各部门要常怀考试之心,热火朝天、你追我赶、积极主动、务实高效地干起来,推动365体育官网绩效工作提档进位。要埋头苦干,力争上游,对照绩效考评指标,实施精细化管理,提升基础性指标得分率,把该拿的基础分拿到手。要高位谋划创优加分,突出亮点特色,在创新上下功夫,在人无我有、人有我优上下功夫,争创一流业绩,努力多加分。要注重上下衔接,加强与365体育官网有关部门的对接和沟通,确保承接落实到位,科学精准推进工作。要突出问题整改,以“书记在现场”工作法为抓手,从解决群众身边的小事做起,严格实行问题整改“销号制”,提高群众满意度。

全桂寿要求,要率先垂范,改进作风,狠抓执行,奖优罚劣。分管市领导要多到现场协调推进绩效考评事项,各级各部门领导要落实主体责任,牵头部门要“敢”字当头、“干”字为先,放开手脚抓落实,配合单位要做好配合。市督考办要构建督考联动机制,各级督考办要“硬”起来,充分发挥绩效考核指挥棒作用。要将督查考核结果纳入对领导班子、领导干部的综合考核评价,作为干部履职担当、选拔任用、责任追究的重要依据。

李杰云强调,各级各部门要清醒认识到365体育官网绩效考评工作中存在的没有真重视、没有真担当、没有真对表、没有真严真实等突出问题,痛定思痛,知耻后勇,下定决心,下大气力,精准落实,形成365体育官网绩效考评提档升级的方法和路径。一是要落实责任,真正解决好谁来抓的问题,做到各地区、各部门“一把手”亲自抓,分管领导经常抓,严格落实好科长责任。二是要明确内容,真正解决好抓什么的问题,加强与365体育官网牵头考核单位的对接,提前介入,准确理解和把握考核内容。三是要把握方法,真正解决好怎么抓的问题,细化目标任务,明确时间表、任务图,抓细抓早,加强日常督查和明察暗访,及时向365体育官网主管部门反映问题,努力创先争优,扭转被动局面。

会议由市委副书记蒋海东主持。市委常委、常务副市长吴浩岭通报了365体育官网2018年度365体育官网绩效考评结果情况。市自然资源局、市住房和城乡建设局、市商务局等八个单位分别作表态发言。

张学军、黎永益、文建中、钟碧珍、黄中贤、张惠强、马辉、苏建中、叶剑强、苏颖、邱锡荣、匡伯彪、莫永东、黄荣森、何深、蓝明月、曹垂龙等市四家班子领导,市中级人民法院院长滕志华、市人民检察院检察长黄昱参加了会议。

会议以电视电话会议形式召开,各县(市、区)设分会场。

编辑:黄东莹

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