为人民服务是我们党的根本宗旨，群众的口碑是最出色的政绩。
新年伊始，各单位积极组织开展领导干部述职工作，以接受大家的监督和评议。大多数领导干部把述职当作接受干部群众检验的一次机会，实事求是地汇报过去一年的履职情况。但也有少数领导干部在述职过程中摆功夸大其词，谈过轻描淡写。其实，干部履职的好坏，逃不过群众的眼睛，一言一行都置于群众的监督之下。只有坦诚面对群众，做与群众交心的领导，才能赢得广大群众的信任和支持。
领导干部能否把人民满意不满意作为工作的着眼点和落脚点，不仅是人民群众的福音，也是赢得群众口碑的最佳途径。在我们的队伍中，把群众利益高高举起，对群众冷暖牵肠挂肚的共产党人不胜枚举。县委书记的好榜样焦裕禄，领导干部的好楷模孔繁森，新时期广大党员干部的榜样黄文秀等，他们以实际行动收获了群众的无数口碑，在人民心中树立了一座不朽的丰碑。
为人民创政绩，才能得到人民的拥护；为人民谋利益，党的事业才能兴旺发达。
“金杯银杯不如群众的口碑。”干工作为了什么？是为夺取“奖杯”，还是赢得人民群众的口碑，反映出党员干部特别是领导干部的政绩观。在工作中，我们绝大多数领导干部都尽心尽力为人民办实事、办好事，干出了人民满意的成绩。然而也有少数领导干部不顾实际需要，搞“面子工程”“形象工程”。有的在工程建设上劳民伤财；有的平时不努力，作总结时玩文字游戏，弄虚作假。很显然，这样的政绩背离了共产党人的初心使命。群众满意度是政府工作的试金石。每一次调查排名，都是一次观念的蜕变，汗水的洒落，温暖的感知，民生的刷新；群众满意不满意，在民生上体现，透过民生的每一个切口，都有光在汇聚，都有爱在交融，都有幸福可触可感；满意度在群众身边，需要主动作为，就业增收、乡村振兴、教育质量、市场秩序、社会治安、为民办事……乡村和城市，园区和车间，街道和社区，一件件顺民心得民意的实事相继落地，一项项惠民工程串点成线、连线成面，就是群众满意的口碑。
历史上，大凡有作为有品德的从政者，都以谋大众之利、谋长远之利为己任。领导干部应该牢记“江山就是人民，人民就是江山”这一朴实的道理。把为人民谋幸福、为人民创政绩作为毕生的追求，珍惜人民交给的权力，为党分忧、为国干事、为民谋利，这样才能赢得人民群众的口碑，在人民群众心中树起共产党人的丰碑。
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